Eigenverantwortlichkeit gilt als wesentliche Voraussetzung für effektives und effizientes Management. Im Unternehmen sollen die Verantwortlichkeiten genau festgelegt sein und die Verantwortlichen sollen dabei auch erfahren genug sein, d.h. die jeweils erforderliche Fach-, Entscheidungs- und Weisungskompetenz besitzen.

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